البرامج التطويريةالإدارة والقيادة
(مؤشرات الأداء الرئيسية) وتقارير إدارة الموارد البشرية
الأهداف: تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية في الموارد البشرية. تعلم كيفية قياس الأداء وتحليله واتخاذ القرارات المناسبة.
- 0
- 0
أهداف:
- تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية في الموارد البشرية.
- تعرف على كيفية قياس الأداء وتحليله واتخاذ القرارات بناءً على البيانات.
- إعداد تقارير فعالة لدعم الإدارة الإستراتيجية.
فوائد:
- تحسين إدارة الأداء وزيادة كفاءة الموظفين.
- القدرة على تقييم وتطوير سياسات الموارد البشرية.
- تعزيز فرص التقدم الوظيفي في مجالات الإدارة.
لا توجد بيانات متوفرة في هذا القسم
أفضل الدورات
